Leadership | Cariere | Pagina 8

Top 4 motive pentru care un headhunter așteaptă cu nerăbdare să te întâlnească ... Sau nu!

Radu Manolescu › Vin, 2017-04-28 11:47
 Top 4 motive pentru care un headhunter așteaptă cu nerăbdare să te întâlnească ... Sau nu!

Cercetările arată că 80% dintre persoanele care se adresează headhunterilor atunci când caută o nouă slujbă nu primesc nici un răspuns, nici prin telefon, nici prin e-mail. Desigur, există motive pentru care se întâmplă acest lucru și doar câțiva oameni din afara industriei le cunosc.

» pe larg

MENTORAMA. Compania matură după investiții se cunoaște

Aliz Kosza › Joi, 2017-04-27 12:18
MENTORAMA. Compania matură după investiții se cunoaște

În mentoratul de business, lucrez preponderent cu antreprenori. Cu oameni care, de cele mai multe ori, pleacă de la zero și învață din mers cum să-și conducă afacerea și care, de asemenea, se maturizează odată cu propria companie.
 

» pe larg

Organizaţiile cu lideri eficienţi au şanse de 13 ori mai mari să depăşească rezultatele competitorilor: Oameni şi bani

Mădălina Bălan › Joi, 2017-04-27 11:49
Organizaţiile cu lideri eficienţi au şanse de 13 ori mai mari să depăşească rezultatele competitorilor: Oameni şi bani

Studiile din ultimii 10–15 ani demonstrează că organizaţiile cu lideri eficienţi au şanse de 13 ori mai mari să depăşească rezultatele competitorilor şi cu până la de trei ori mai mari să reţină în interior angajaţii talentaţi. Personalitatea CEO-ului companiei este răspunzătoare cu până la 30% în variabilitatea profitului, adică un impact mult mai mare decât îl are industria în care activează firma (impact în variabilitatea profitului de 6%). (Mackey, A. 2008, The effect of CEOs on firm performance. Strategic Management Journal)

» pe larg

«Situație» în loc de «problemă». De ce limbajul din corporații nu "face sens"

Andrei Văcaru › Mie, 2017-04-26 12:44
«Situație» în loc de «problemă». De ce limbajul din corporații nu "face sens"

«Am un call», «sunt într-un meeting», «face sens», «e disturbing»...Limbajul folosit în interiorul corporațiilor a stârnit încă de la început râsete și uneori chiar indignare în rândul celor nefamiliari cu acesta. Până acum, principala țintă a atacurilor împotriva limbajului folosit de corporatiști a fost „romgleza”. Însă, folosirea improprie și adoptarea cuvintelor tehnice din engleză în română s-a dovedit cea mai puțin dăunătoare.

» pe larg

Nou consiliu de administrație la Nuclearelectrica. Cine sunt noii membri

Dana Badea › Mar, 2017-04-25 13:19
Nou consiliu de administrație la Nuclearelectrica. Cine sunt noii membri

Acţionarul majoritar al companiei - Ministerul Energiei a impus un nou consiliu de administraţie provizoriu la Nuclearelectrica, din care nu mai fac parte Bogdan Stănescu şi Daniela Lulache, actualul directorul general al societăţii. 

» pe larg

Lideri vs Dictatori. Când funcționează stilul dictatorial într-o companie?

Toine Kets › Mar, 2017-04-25 12:28
Lideri vs Dictatori. Când funcționează stilul dictatorial într-o companie?

În urmă cu un an, a izbucnit un incendiu într-un apartament din proximitatea biroului nostru. În câteva minute, acoperișul de lemn luase foc şi flăcările erau mai înalte de un metru. Pompierii au sosit rapid, și-au montat echipamentele şi au început să caute posibile victime în clădire. O parte dintre pompieri a început să stingă focul. Totul a decurs într-un mod foarte eficient şi, din fericire, nu au fost victime. Pompierii s-au dovedit foarte eficienți și au comunicat unii cu alții doar atunci când a fost necesar. Comandantul lor le-a trasat sarcini care au fost executate fără comentarii. Eu sunt întotdeauna impresionat de cât de bine își fac pompierii treaba. În adevăratul sens al cuvântului, comandantul este un dictator atunci când pompierii sunt în exerciţiul funcţiunii.

» pe larg

Recrutată din facultate, acum coordonează o echipă de 1.500 de oameni

Adriana Coblişan › Mar, 2017-04-25 11:54
Recrutată din facultate, acum coordonează o echipă de 1.500 de oameni

Chiar dacă, de multe ori, să te lași dus de val nu înseamnă că ai făcut opțiunea corectă sau cea mai potrivită, pentru Raluca Bogdan a fost o alegere de care este și acum mulțumită. O combinație de perseverență, mentori inspirați și faptul că a fost omul potrivit la momentul potrivit au propulsat-o de tânără în poziții cu multă responsabilitate.

» pe larg

Edward Snowden, cel mai căutat „trădător” al Americii, plătit cu bani grei de universități americane de prestigiu

Dana Badea › Lun, 2017-04-24 18:33
Edward Snowden, cel mai căutat „trădător” al Americii, plătit cu bani grei de universități americane de prestigiu

Fostul angajat al National Security Agency (NSA), Edward Snowden este plătit cu bani grei de universitațile americane pentru video conferințe cu studenții. El se află sub protecția Rusiei, unde a cerut azil politic pentru a scăpa de închisoare, întrucât a făcut publice practicile agenției de supraveghere a populației în urmă cu patru ani. 

» pe larg

MENTORAMA. Multitasking și multirol? Multiprobleme!

Aliz Kosza › Joi, 2017-04-20 12:10
MENTORAMA. Multitasking și multirol? Multiprobleme!

Într-un limbaj colocvial, multitaskingul înseamnă a face simultan o mulțime de lucruri: să scrii e-mailuri, să răspunzi la telefon, să termini raportul către client, să verifici bugetul pe luna respectivă și să îi răspunzi și colegului de la operațiuni legat de o problemă. Adesea, multitaskingul este agravat însă și de multirol. Adică ajungi să faci simultan activitățile mai multor joburi. 

» pe larg

Din inima Bărăganului la conducerea unei companii de training

Adriana Coblişan › Mie, 2017-04-19 16:27
Din inima Bărăganului la conducerea unei companii de training

Când a plecat din satul natal, Ligia Neacșu, Director General BestSmart Consulting, își dorea o carieră în inginerie, precum cei din familia ei. În liceu nu a acceptat propunerea profesorului de fizică – să meargă la Măgurele –, ci a ales ceva mai ușor: Textile-Pielărie. În facultate însă, un profesor i-a sugerat să se facă director.

» pe larg
 
 
 
 
 
n/a

Urmărește Revista CARIERE

Abonează-te la newsletter