Actual

SUNTEM UN POPOR VEGETAL? Răspunsul dat de un cunoscut psihanalist

Daniela Oancea › Vin, 2017-04-14 10:42

 

MANAGERI EXPAŢI, DE LA ASERTIVITATE LA AGRESIVITATE PASIVĂ

„Deși agresivitatea pasivă este o formă primitivă de adaptare, ea exercită un mare grad de atracţie şi pentru indivizi care, prin datele evoluţiei lor relaţionale, au depăşit acest stadiu evolutiv. Ceea ce constituie forţa de atracţie a agresivităţii pasive rezidă tocmai în soliditatea aproape «minerală» pe care o asigură, care nu este generatoare de plăcere, dar oferă, în schimb, un grad mare de siguranţă.”

Alfred Dumitrescu remarcă evoluţia aparent ciudată a unor manageri străini sau repatriaţi care, la ceva vreme după imersiunea în spaţiul relaţional autohton, „par a renunţa la «povara» asertivității şi îmbrăţişează fie cu resemnare, fie cu entuziasm «tehnica» nu de tot uitată a agresivităţii pasive în relaţia cu superiorii şi modelul paternalismului automulţumitor în raport cu subordonaţii.”

În viaţa de zi cu zi putem identifica multiple manifestări ale agresivității pasive, de la cele cu caracter preventiv, de tipul «Ah... dar la noi nu se poate face aşa ceva» urmat de infinite argumentări la cele constând în amânări prelungite ale unor activităţi agreate sau la cele cu caracter punitiv constând în efectuarea unei sarcini în mod atât de defectuos – cu scuzele de rigoare–, desigur, încât cel care le-a cerut să se «înveţe minte» şi să nu mai repete astfel de cereri.

Variantele sunt extrem de numeroase, iar unele dintre ele, precum cea a adoptării formale a unor norme şi principii pentru a le goli apoi de orice conţinut concret amintesc de faimoasele „forme fără fond” enunţate de către Maiorescu în urmă cu aproape 150 de ani.


         foto: Alfred Dumitrescu, psiholog clinician, psihanalist
 

0 comentarii 5747 vizualizări

Comentarii

Adăugati comentariu

CAPTCHA
Introduceti codul din imaginea alaturata

Ne dorim ca toate comentariile care au loc pe portalul Cariere sa fie inteligente si interesante. Pentru a ne asigura ca scrieti la obiect, toate mesajele vor fi citite de catre editorii nostri si ar putea fi editate ca sa intruneasca criteriile noastre de claritate, lungime, si relevanta.

Noi cerem sa se respecte urmatoarele.
1. Fara anunturi de vanzare de produse sau servicii. Haideti sa mentinem aceasta zona ad-free.
2. Fara atacuri la persoana. In aceste conversatii dezbatem si criticam idei, nu pe oamenii din spatele lor.
3. Fara postari multimedia. Sunteti liberi sa le mentionati dar nu incercati sa le postati aici.

Toate textele devin proprietatea Cariere in urma publicarii dar editorii nu se fac raspunzatori pentru opiniile pe care le vehiculeaza autorii lor.

 
 
 
 
n/a

Urmărește Revista CARIERE

Abonează-te la newsletter