Recomanda evenimentul

Daca crezi ca stii pe cineva interesat de acest eveniment, foloseste formularul din dreapta pentru a trimite prin email un mesaj de recomandare.

Va primi mesajul din partea ta la adresa completata, cu subiectul Eveniment de Cultura Organizationala.

Vorbitori

Strategia schimbarii culturale

Adrian Stanciu

Managing Partner Human Synergistics Romania

Din 2001, de cand a intrat in consultanta, numele lui Adrian Stanciu a devenit unul de referinta pentru consultanta de afaceri din Romania, datorita rezultatelor obtinute in urma programelor de dezvoltare manageriala si organizationala concepute si implementate pentru clientii sai. A derulat programe de consultanta in Romania si in alte 12 tari din Europa.

In acest moment, este persoana cu cea mai mare practica in proiectele de schimbare culturala, avand in portofoliu peste 10 interventii de anvergura. Adrian Stanciu are o experienta manageriala de peste 15 ani, doua repere importante in cariera fiind Arexim si Xerox. Arexim este compania creata de Adrian Stanciu si cumparata dupa cinci ani de dezvoltare de Xerox.

Peter Kalmar

Managing Partner Human Synergistics Ungaria

Consultant in dezvoltarea organizationala, trainer, membru fondator si partener al Manmore Consulting si Flow Consulting Group. Peter Kalmar are o experienta de 15 ani in OD si 18 ani de experienta in training. Conduce programe complexe de dezvoltare organizationala si manageriala atat in Ungaria cat si in alte tari europene. Este specializat in cultura corporatista si dezvoltarea leadershipului, mangementul schimbarii si planificare strategica. Are ani de experienta in lucrul cu echipe din top management. A fost presedintele Societatii de Dezvoltare Organizationala din Ungaria, timp de patru ani si a fost recompensat de catre profesionistii in OD cu Premiul Mezei Julcsi.

Robert Luke

Managing Director GED Capital

Robert Luke este Managing Director al GED Capital Development si unul dintre fondatorii GED. In acelasi timp, el este membru in Consiliul de Conducere al GED Iberian Private Equity si membru al Comitetului de Investitii al GED EF I - RPPF, GED Eastern Fund II si GED Iberia Fund. Din septembrie 2005, Robert Luke este presedinte al Asociatiei de Investitii Private si Capital de Risc din Sud-Estul Europei.

Dl. Luke a participat la toate proiectele GED Capital Development, de la identificarea oportunitatilor, la faza de implementare, asumandu-si printre altele si rolul de Presedinte in procesul de rentabilizare a celei mai mari companii farmaceutice romanesti – Sicomed.

Robert Luke a fost numit membru BERD (Banca Europeana pentru Reconstructie si Dezvoltare) in cadrul Comitetului de Investitii al Fondului Bulgar Post Privatizare, dobandind astfel cunostinte solide in privinta pietei din Bulgaria.

Strategia schimbarii culturale

10 iunie 2008, 9.30-12.00

Continua:

Leadership. Conducerea prin valori

Adrian Stanciu

Managing Partner Human Synergistics Romania

Din 2001, de cand a intrat in consultanta, numele lui Adrian Stanciu a devenit unul de referinta pentru consultanta de afaceri din Romania, datorita rezultatelor obtinute in urma programelor de dezvoltare manageriala si organizationala concepute si implementate pentru clientii sai. A derulat programe de consultanta in Romania si in alte 12 tari din Europa.

In acest moment, este persoana cu cea mai mare practica in proiectele de schimbare culturala, avand in portofoliu peste 10 interventii de anvergura. Adrian Stanciu are o experienta manageriala de peste 15 ani, doua repere importante in cariera fiind Arexim si Xerox. Arexim este compania creata de Adrian Stanciu si cumparata dupa cinci ani de dezvoltare de Xerox.

Elena Calin

Consultant Customer Focus

Elena Calin este fondatorul Customer Focus. Elena a infiintat compania Customer Focus in anul 2002, dupa o activitate indelungata in domeniile vanzarilor, managementului si trainingului.

Elena Calin are o experienta de peste 10 ani in crearea si livrarea programelor de consultanta si training si o experienta de aproape 3 ani in utilizarea instrumentelor Human Synergistics.

Intre 2005 si 2007, Elena a condus un proiect de dezvoltare organizationala pentru o companie, care ulterior a ajuns pe podiumul celor mai buni angajatori din Romania.

Marius Persinaru

General Manager Xerox Romania

Marius Persinaru este, incepand din 2004, General Manager la Xerox Romania, subsidiara a companiei Xerox, producator de echipamente si solutii tehnologice pentru administrarea documentelor.

Acesta si-a inceput cariera in cadrul companiei Xerox in iulie 1998 cand a ocupat pozitia de Logistics Manager, dezvoltand departamentul de logistica, pana in acel moment aproape inexistent. In anul 2002 a fost responsabil pentru reconfigurarea departamentelor de Customer Service Operations al filialelor Xerox din sud-estul Europei.

Marius Persinaru a absolvit Institutul Politehnic din Bucuresti, Facultatea de Inginerie Hidroenergetica. A participat la numeroase cursuri de perfectionare manageriala organizate de compania Xerox in tara si in strainatate, dar si la alte cursuri de specialitate in Olanda si in Romania.

Leadership. Conducerea prin valori

10 iunie 2008, 13.00-15.00

Continua: