Antreprenori cu care bati palma pe LinkedIn
Roxana Achim › Mar, 2010-11-30 11:30Retelele sociale sunt vazute de antreprenori ca o oportunitate pentru business si ca un loc de pornire pentru stabilirea de parteneriate. Facebook, LinkedIn sau Twitter incep sa devina surse de venit pentru majoritatea antreprenorilor.
Citeste si:
› LinkedIn castiga cate un user nou pe secunda
› De ce se tem companiile care restrictioneaza accesul angajatilor la Internet
› Tot mai multe companii germane restrictioneaza accesul angajatilor la retelele sociale
Antreprenorul Alex Gavriliu foloseste in momentul de fata trei retele sociale - Facebook, Twitter si LinkedIn. Activitatile lui principale au legatura cu firma pe care o conduce, Gavriliu Imobiliare, si cu practicarea coachingului. „In primul rand ma ajuta sa fiu aproape de cei pe care ii cunosc deja, sa pastrez si sa intretin relatii. Ma ajuta sa-mi largesc aria de cunostinte si sa consolidez anumite relatii prin adaugarea in retea a noilor clienti, lucru perceput ca o dovada de trasparenta. Apoi, folosesc aceste retele si pentru marketingul unor servicii sau chiar publicarea testimonialelor”, spune omul de afaceri.
Concret, au fost finalizate vanzari care au avut ca pornire solicitari aparute din zona retelelor sociale si nu a fost un caz singular. Pe partea de coaching, Alex Gavriliu se poate lauda cu o serie de clienti care l-au contactat prin intermediul unei retele sociale.
Evident, conteaza si modul de abordare in astfel de parteneriate. Antreprenorul recunoaste ca, daca intuitia ii spune ca nu ar trebui sa dea curs unei anumite abordari din zona retelelor sociale, o asculta, insa acest scenariu se intampla extrem de rar.
„Exista mereu surprize in retelele sociale, iar eficienta unui parteneriat stabilit prin intermediul acestora nu are valoare fara o intalnire fizica” - Petre Pacuraru, proprietarul HasHas Coffee&Lounge
Fii prezent!
Tereza Tranaka conduce agentia de PR Oxygen si utilizeaza retelele sociale si bloggingul inca de pe vremea cand lucra la Cosmote. Pe atunci, era obligatoriu sa intre in aceasta zona, mai ales ca o mare parte dintre clienti erau activi in acest mediu. „Odata cu dezvoltarea acestor retele, am intensificat activitatea de comunicare pe canale digitale atat pentru propriul business, cat si pentru clientii pe care ii reprezentam. In cadrul agentiei, avem un specialist dedicat pe zona de retele sociale care gestioneaza prezenta clientilor si a marcilor acestora”. Pentru afacerea ei, Tereza foloseste Facebook, LinkedIn, Twitter, Hi5, Trilulilu, Sofpedia, KeyPeople, ASmallWorld si alte astfel de retele sau comunitati.
Primeste invitatii la licitatii prin intermediul persoanelor care au descoperit businessul ei prin aceste retele. Concret, acest mediu o ajuta sa stea in contact cu parteneri si colaboratori, sa promoveze anumite evenimente, branduri, sa deruleze campanii de marketing, sa obtina sprijin pentru campanii sociale si multe asemenea lucruri. „Retelele sociale schimba modul in care abordam businessul, de multe ori exista o suprapunere a vietii personale cu cea profesionala, in cazul Facebook, spre exemplu”, conchide Tereza Tranaka.
Conteaza modul de abordare!
Petre Pacuraru, proprietarul HasHas Coffee&Lounge foloseste constant LinkedIn, Twitter si Facebook, care sunt incluse aproape de fiecare data in strategia de comunicare pentru evenimentele pe care le organizeaza, dar si pentru partea de corporate, pe langa blog. De multe ori, aceasta comunicare se face targetat, neinterferat, iar mesajul ajunge acolo unde trebuie, la persoanele de decizie.
„De multe ori am avut participanti la evenimentele pe care le-am organizat cu Jim Bagnola, din randul persoanelor care au fost informate prin cele trei retele. In plus, pentru HasHas, comunicarea pe Facebook, unde cafeneaua are aproape 2.000 de prieteni, este un succes.”
Comentarii
Adăugati comentariu
Psihologia pozitivă ca vector de well-being
Satisfacţia şi plăcerea – există oare o reţetă pentru a ajuta oamenii să se simtă bine tot timpul? Mulţi oameni de ştiinţă susţin cu tărie ideea că factorul motivant în...
Mai sunt site-urile de reduceri o oportunitate...
Anii 2010-2011 au reprezentat o perioadă de boom pentru afacerile cu site-uri de reduceri. Deşi la început companiile erau uşor reticente în a accepta să încheie un contract cu o firmă care...
Sectorul IT continuă să ofere cele mai...
Companiile din domeniile IT, bancar sau farma oferă în prezent cele mai bine plătite salarii către angajaţii lor, deși există diferențe foarte mari între o poziţie de nivel mediu şi o...
Imigranţii care muncesc în Marea Britanie,...
Sute de imigranţi care lucrează în Marea Britanie, între care şi români, trăiesc într-un climat de teamă şi sărăcie, fiind victimele unor condiţii inumane şi îndatoraţi angajatorilor,...
Un model pentru comportamente „hrănitoare”
În cartea sa Inteligența Socială, Karl Albrecht prezintă un model pe care vreau să vi-l împărtăşesc astăzi. Am ales să continui acest subiect deoarece abilităţile sociale reprezintă...
Nu cumva smartphone-ul îți afectează...
© 2012 Harvard Business School Publishing Corp.
Aparatele şi dispozitivele mobile au exacerbat cultura de lucru de tip “mereu-conectat”, în care angajaţii lucrează oricând şi de oriunde....
Deşi copiii din ziua de azi ştiu deja această „poveste“ încă din clasa a şaptea, de la...
Radu Furnică, preşedintele firmei Leadership Development Solution, a discutat în...
Peste 2.500 de persoane au participat ieri la evenimentul "The Ultimate Success Summit", unde...




